在数字经济浪潮席卷全球的当下，企业数字化转型已从“可选项”升级为“必答题”。然而，对于多数传统企业而言，技术资源匮乏、人才储备不足、转型路径模糊等痛点，成为制约其数字化进程的核心障碍。在此背景下，IT技术外包服务凭借其“专业聚焦、灵活高效、成本可控”的优势，正成为企业突破转型瓶颈、加速创新发展的关键引擎。

在数字经济浪潮的推动下，企业IT建设需求呈现爆发式增长，但传统用人模式却陷入"招聘难、成本高、管理乱"的恶性循环。某上海数字技术企业通过17年人才派遣实践，构建起"灵活用工+标准化管控"的创新服务体系，为制造业、教育、医疗等行业提供了破解人力困局的新方案。

​在数字经济浪潮中，中小企业正面临前所未有的转型压力。据《2025中国IT服务市场白皮书》显示，国内IT外包市场规模已突破1.8万亿元，其中长三角地区承接了全国80%的离岸订单，成为技术赋能实体经济的主战场。

在当今数字化浪潮汹涌澎湃的时代，企业如同在波涛中航行的船只，为了在激烈的市场竞争中站稳脚跟、破浪前行，纷纷加快数字化转型的步伐。